Loading (custom)...

Кодекс этики и поведения

Все люди, работающие в компании Brightest GmbH и в ее интересах, должны придерживаться следующих принципов и работать в безопасной среде, предполагающей ответственность, уважение, справедливость и честность.

1. Мы стремимся создать безопасное и взаимоуважительное рабочее место для всех

  • Нашим приоритетом является создание благоприятной и доброжелательной среды для всех сотрудников, партнеров, субподрядчиков и клиентов. Мы не ведем себя оскорбительно по отношению к другим и ожидаем, что наши партнеры будут вести себя соответствующим образом. Мы стремимся к тому, чтобы каждый человек чувствовал себя комфортно и безопасно, работая с нами, и не терпим дискриминационного поведения.
  • Мы предоставляем равные возможности квалифицированным кандидатам. Мы не допускаем и не будем допускать дискриминации по признаку цвета кожи, пола, гендерной идентичности, религии, возраста, национального происхождения, инвалидности, сексуальной ориентации, но не ограничиваясь ими, в любой нашей деятельности или работе. Мы стремимся предоставлять равные возможности нашим сотрудникам, партнерам, субподрядчикам и клиентам.
  • Мы стремимся создать рабочую среду, которая поощряет доверительное общение и поведение. Наши обязательства и обещания, подразумеваемые или явные, выполняются добросовестно.
  • Мы выполняем взятые на себя обязательства и своевременно предоставляем точную информацию. Мы принимаем на себя ответственность за ошибки или упущения, которые мы допускаем, и незамедлительно принимаем меры по исправлению ситуации.
  • Мы стремимся просвещаться и понимать точки зрения других людей и обычаи, чтобы поддерживать уважительное общение.
  • Мы принимаем решения и действуем, исходя из интересов общества, общественной безопасности и окружающей среды.

2. Мы стремимся к прозрачному и честному общению

  • Мы следим за тем, чтобы конфиденциальная или служебная информация, которая была нам доверена, оставалась защищенной.
  • ы ведем переговоры добросовестно.
  • Мы не стремимся оказывать давление или влияние на людей с целью заставить их принять решения или предпринять действия, которые могут принести нам выгоду.
  • WМы превентивно и всесторонне разъясняем любые реальные или потенциальные конфликты интересов соответствующим заинтересованным сторонам.
  • Мы принимаем решения предельно прямолинейно и предоставляем равную информацию тем людям, которые имеют право обладать этой информацией.

3. Мы верим в законное поведение и принятие решений и избегаем нечестной конкуренции

  • Мы верим в свободную и открытую конкуренцию и никогда не будем пытаться фиксировать цены, ограничивать партнерские отношения, пытаться предотвратить, ограничить или исказить конкуренцию или действовать нечестно любым способом.
  • Мы не участвуем и не поощряем поведение, направленное на обман других. Это включает, но не ограничивается, составлением вводящих в заблуждение или ложных заявлений, изложением полуправды, предоставлением информации вне контекста или сокрытием информации, которая, если бы она была известна, сделала бы наши заявления вводящими в заблуждение или неполными.
  • Мы не занимаемся нечестным поведением с намерением получить личную выгоду или выгоду за счет другого.
  • Наши решения и действия должны быть независимы от конкурирующих корыстных интересов, предрассудков и фаворитизма.
  • Когда мы понимаем, что у нас есть реальный или потенциальный конфликт интересов, мы следим за тем, чтобы каждая заинтересованная сторона была полностью проинформирована в процессе принятия решения, чтобы избежать возможного влияния на результат.
  • Мы напрямую обращаемся к тем лицам, с которыми у нас возник конфликт или разногласия.
  • Мы подаем жалобы по вопросам этики только тогда, когда они подтверждены фактами.
  • Мы всегда уважаем и соблюдаем все соответствующие глобальные и местные законы и правила и не совершаем никаких противоправных действий, включая, помимо прочего, кражу, мошенничество, коррупцию, растрату или взяточничество.
  • Запрещается просить или принимать подарки в виде денег, товаров, услуг или других услуг. Небольшие подарки и проявление дружелюбия могут быть приняты, если они не обязывают вас и не истолкованы неправильно.
  • Мы не присваиваем и не нарушаем права собственности других лиц, включая интеллектуальную собственность, а также не занимаемся клеветой или оскорблениями.